Kỹ năng nghề nghiệp

Thay đổi để phát triển

Trong thời kì đổi mới, nước ta tiếp tục hội nhập sâu rộng vào kinh tế thế giới và khu vực với việc tham gia Hiệp định Đối tác kinh tế chiến lược xuyên Thái Bình Dương (TPP), ký kết và thực hiện các hiệp định thương mại tự do (FTA), thực hiện lộ trình cam kết WTO, AFTA. Việt Nam đã là thành viên của Cộng đồng kinh tế ASEAN (AEC) và đây chính là cơ hội để lao động Việt Nam hội nhập sâu rộng hơn vào nền kinh tế khu vực. Tuy nhiên nó cũng đặt ra không ít thách thức và khó khăn khi lực lượng lao động của nước ta đang còn yếu và thiếu nhiều kỹ năng, tác phong trong nền công nghiệp.

Góp phần nâng cao kỹ năng và tác phong làm việc trong thời kỳ mới, đáp ứng những yêu cầu, đòi hỏi của nền công nghiệp hóa hiện nay. Ngày 21/10/2017 Trung tâm Hỗ trợ thanh niên công nhân thành phố phối hợp cùng công ty TNHH May thêu giày An Phước tổ chức chương trình tập huấn kỹ năng “Làm việc theo tác phong công nghiệp” cho hơn 220 thanh niên công nhân đang làm việc tại công ty chi nhánh Quận 5. Đây là một kỹ năng rất quan trọng, không chỉ giúp cho thanh niên công nhân tăng năng suất lao động, tăng thêm thu nhập cho bản thân mà còn giúp doanh nghiệp tăng khả năng cạnh tranh. Nhất là sau khi chúng ta tham gia cộng đồng kinh tế ASEAN (AEC) là cơ hội để lao động nước ta hội nhập sâu rộng hơn đến với các nền kinh tế khác trong khu vực, tuy nhiên cũng đặt ra thách thức lớn nếu thanh niên công nhân chúng ta không trang bị cho mình tác phong công nghiệp khi làm việc, thì rất có thể chúng ta sẽ mất việc ngay chính trên sân nhà của mình.

Qua những chia sẻ của chuyên gia Phạm Hồng Tài - thành viên CLB Chuyên gia Trung tâm Hỗ trợ thanh niên công nhân Thành phố về những mặt như: việc xác định được mục tiêu khi làm việc, chúng ta muốn thu nhập bao nhiêu một tháng, xây dựng kế hoạch thực hiện như thế nào để một tháng có được thu nhập như kế hoạch cho đến kỹ năng quản lý thời gian, sắp xếp và thực hiện công việc hiệu quả. Để có thể xây dựng tác phong công nghiệp cho bản thân mỗi chúng ta, điều đầu tiên và quan trọng nhất để có thể thực hiện được đó là thay đổi thái độ và nhận thức sẽ dẫn đến thay đổi hành vi.

Các bạn thanh niên công nhân chăm chú lắng nghe và tích cực trả lời những câu hỏi cũng như đưa ra những thắc mắc của bản thân để báo cáo viên giải đáp. Đồng thời để góp phần khuyến khích thanh niên công nhân lao động hăng say, vươn lên trong sản xuất, ban tổ chức chương trình đã trao tặng 10 phiếu mua hàng (mỗi phiếu 200.000 đồng) cho 10 bạn thanh niên công nhân vươn lên trong lao động sản xuất. 

Thanh niên công nhân đang làm việc tại công ty TNHH May thêu giày An Phước chi nhánh Quận 5 tham gia trả lời những câu hỏi cũng như đưa ra những thắc mắc của bản thân

Sự hào hứng tham gia chương trình của thanh niên công nhân may thêu An Phước

Chuyên gia Phạm Hồng Tài - Thành viên CLB Chuyên gia Trung tâm Hỗ trợ thanh niên công nhân Thành phố nhiệt tình chia sẻ các nội dung Làm việc theo tác phong công nghiệp

Thanh niên công nhân nhận quà từ BTC khi tham gia trả lời các câu hỏi từ báo cáo viên

Minh Thành

• HỌC BỔNG DẠY NGHỀ THIẾT KẾ ĐỒ HỌA (12-05-2021)
• Ưu đãi mới khóa 02-2020 tại Đại học Mở TP. Hồ Chí Minh (10-05-2020)
• CƠ HỘI HỌC BỔNG CHO THANH NIÊN CÔNG NHÂN (25-10-2019)
• Về việc chiêu sinh các lớp Ngoại ngữ giao tiếp; Kỹ năng bổ trợ nghề nghiệp cho thanh niên, công nhân, người lao động năm 2019 (11-03-2019)
• CHƯƠNG TRÌNH “TIẾP SỨC NGƯỜI LAO ĐỘNG VÀ NGÀY HỘI TUYỂN DỤNG VIỆC LÀM ” - NĂM 2018 (01-03-2018)
• Bế giảng các lớp ngoại ngữ giao tiếp cơ bản dành cho thanh niên công nhân (08-01-2018)
• Cơ hội nghề nghiệp, tiếp sức người lao động (28-11-2017)
• Quản lý thời gian – Chuyện nhỏ mà không dễ (28-11-2017)
• Màu xanh gắn kết (28-09-2017)
• Kỹ năng chiều thứ 7 (05-06-2017)